Çocuklu Memurlara Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı

Çocuklu Memurlara Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından yürütülen çalışmaya göre memur olan anne ve babalar, çocuklarının bakımını kolaylaştırmak amacıyla yarı zamanlı çalışma hakkına sahip olacak. Bu hak, doğum veya evlat edinme sonrasında kullanılabilecek. Yarı zamanlı çalışmak isteyenin maaşı da yarı yarıya düşecek.

Aile yılı kapsamında yürütülen çalışma kapsamında yeni bir yönetmelik hazırlanıyor. Yönetmelik taslağına göre, yarı zamanlı çalışmak isteyenler, başvuru için en az 1 ay önceden kuruma yazılı talep iletecek. Yarı zamanlı çalışan anneye ayrıca süt izni verilmeyecek. Eşler aynı anda bu uygulamadan faydalanamayacak. Bu hak, çocuk ilkokula başlayıncaya kadar devam edebilecek. Yarı zamanlı çalışmak isteyen hak sahibinin maaş ödemesi de yarı yarıya düşecek.

Normal şartlar altında haftalık çalışma süresi 40 saatken, yarı zamanlı çalışmak isteyen memur 20 saat çalışacak. Haftanın belirli günleri tam gün ve en fazla 3 gün olmak üzere çalışılabilecek. Diğer bir seçenek de haftanın 5 günü en az 3 saat çalışmak.

Devlet Memurları Kanunu'na 2016 yılında eklenen yarı zamanlı çalışma hakkı, 8 yıldır uygulanmıyor. Yetkili amir, ocak ve temmuz aylarında çalışma saatlerinde değişiklik yapabilecek. Evlat edinenler için de aynı şartlar geçerli olacak. Her bir çocuk için ayrı ayrı bu hak kullanılabilecek.

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yapmak için tıklayın